为进一步加强本院人才队伍建设，促进本院可持续性发展。根据《中共盈江县委机构编制委员会办公室关于同意盈江县卫生健康局下属事业单位选优的批复》，现将我院2023年考核招聘编内紧缺医学专业人才事宜公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优录用的原则，实行供需见面，双向选择。

二、应聘条件

（一）遵纪守法，品德兼优；身体裸露部位无纹身；未受党纪、政纪、刑事处罚以及组织审查、司法机关立案审查。

（二）心理健康，具有正常履行岗位职责所需的身体条件。

（三）普通招生计划全日制公办高校二本及以上（不含专升本），学士学位及以上；2021年、2022年、2023年优秀毕业生（未在编在岗，在校期间总体成绩优异，所学专业必修科目无挂科）。

（四）取得住院医师规范化培训合格证书的毕业生。

（五）符合招聘岗位要求的专业条件。

三、招聘人员类别及数量

事业编制内卫生专业技术人员7人。

四、招聘专业、名额及学历要求

详见下方附件。

2023年度盈江县卫生健康局下属事业单位考核招聘紧缺专业学科优秀人才岗位情况表

五、报名方式及时间

（一）报名方式

应聘人员将个人简历、毕业生就业推荐表、成绩单、身份证、学籍证明、荣誉证书等相关材料电子版处理成压缩文件包，并以“姓名+专业”命名后发送至电子邮箱：55104577@qq.com进行网络报名。

（二）报名时间

2023年2月14日至3月24日。

六、招聘方式及办法

（一）初选考核对象

严格按照计划招聘的专业、名额、学历要求及应聘条件，由本院考核招聘测评专家组初选考核对象。

（二）考核测评

对初选考核对象从所修学科的成绩、职业规划、学校推荐就业意见、获奖情况、考生对测试病案的分析结果等方面进行测评。测评时间及方式另行通知。

（三）确定拟聘用对象

根据考核测评结果，按照得分高低筛选成绩优秀的考核对象为拟聘用对象。

（四）签订就业意向协议

采取双选会现场签约或纸质邮件签约的形式进行。拟聘用人员填写《全国普通高等学校毕业生就业意向协议书》一式五份，县人社局、县卫健局、本院、毕业生、毕业生所属院校各执一份。纸质邮件签约的拟聘用人员须在规定时限内完善相关协议内容后连同《就业推荐表》原件一并寄回本院，逾期未收到完整协议及《就业推荐表》原件的，本院视该拟聘用人员自动放弃应聘资格。

（五）资格复审

签约人员毕业后，于7月10日前持身份证、毕业证、学位证、就业报到证、就业协议、所修学科成绩单等相关材料原件到盈江县人民医院报到，并参加盈江县人力资源和社会保障局组织的资格复审，复审不合格取消聘用资格。

（六）录用

1、体检。体检由德宏州人力资源和社会保障局统一组织。本人若对体检结果有疑问，可申请复检，并到指定医院复检一次，复检结果为最终结果。

2、聘用。体检合格者，由盈江县人力资源和社会保障局按规定程序办理录用手续。

七、纪律及要求

（一）凡发现并经查实应聘人员在报名、聘用等过程中有弄虚作假行为的，取消其聘用资格。

（二）应聘期间保持通信畅通，联系不畅者，视为自动放弃。

联系人：李老师

联系电话：15987577569

电子邮箱：55104577@qq.com

监督举报电话：

0692-8180340（盈江县纪委县监委派驻县卫生健康局纪检监察组）

盈江县人民医院

2023年2月14日